1、制定招聘方案，實施招聘工作，包括招聘預算建議與控制、招聘渠道建立完善、資料初選、面試、向部門推薦、試用期滿評估等，對內(nèi)保證招聘的效率和效果，對外維護公司的形象。
2、負責勞動合同、勞務協(xié)議及相關(guān)協(xié)議文本的修訂；對勞動合同、勞務協(xié)議及相關(guān)協(xié)議在簽訂、終止、解除時發(fā)生的情況能提出解決方案，并處理，保證文本及執(zhí)行過程合法。
3，日常行政工作，接聽、轉(zhuǎn)接電話，接待來訪人員；負責辦公室的文秘、信息、機要和保密工作，做好辦公室檔案收集、整理工作；做好會議紀要；負責公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送。
工作地點：河南省鄭州市金水區(qū)江山商務廣場7樓707室
學歷要求:本科工作經(jīng)驗:1-3年工作地點:鄭州市
學歷要求:初中工作經(jīng)驗:無經(jīng)驗工作地點:焦作市
學歷要求:大專工作經(jīng)驗:5-10年工作地點:安徽省
學歷要求:大專工作經(jīng)驗:5-10年工作地點:河南省
學歷要求:碩士工作經(jīng)驗:無經(jīng)驗工作地點:鄭州市
學歷要求:高中工作經(jīng)驗:1-3年工作地點:鄭州市
學歷要求:碩士工作經(jīng)驗:1-3年工作地點:鄭州市
學歷要求:大專工作經(jīng)驗:1-3年工作地點:鄭州市|西安市
學歷要求:碩士工作經(jīng)驗:無經(jīng)驗工作地點:太原市|鄭州市
主辦單位：南昌市益智信息有限公司
工作時間：08:30-17:30(周一至周五)
微信公眾號
視頻號
下載APP
